全媒體記者 蒲丹 通訊員 周江 余程
“復工準備得怎樣了？有沒有什么困難？”2月21日，鶴峰縣走馬鎮黨委書記陳剛一行到轄區內的恩施州硒之春茶業有限公司，向公司負責人黃紹鵬詳細了解企業復工復產、生產經營、產能恢復、員工返崗等情況。
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人才興，產業旺。堅持“黨建引領人才振興”理念，聚焦經濟發展關鍵，結合“創特色、爭一流、當先進”要求，走馬鎮始終將引才、育才、用才、留才貫穿工作全過程，探索創建產業發展人才、民族文化人才、傳統美食人才、新型產業人才、知識青年人才、愛心公益人才等六類“鄉土人才驛站”，先后吸引在外優秀人士、黨外知識分子、企業技術高管等341名優秀人才進站，鼓勵引導他們發揮特長優勢，聚力打造“產業集聚人才、人才興旺產業”的創新創業示范帶。
優化環境人才回流
“抓緊時間調適設備，務必趕在第一批春茶收購前全面投產！”2月25日，硒之春茶業有限公司生產車間，工人忙著調試生產機器，黃紹鵬在一旁反復叮囑，現場一派繁忙。
黃紹鵬是走馬鎮“鄉土人才驛站”率先吸納返鄉發展的“明星人才”。
“走馬是生我養我的地方，我也想為家鄉發展貢獻力量。”2021年，在外打拼多年的黃紹鵬回到家鄉走馬鎮官鼎村，子承父業經營黃偉茶葉加工專業合作社，立志做大做強茶葉產業。
“多年來，我們堅持鮮葉收購價格比其他茶廠每斤高一毛到兩毛，茶農得收益，企業才有效益。”懷揣建設家鄉、回報社會的初心，黃紹鵬用心經營合作社，堅持讓利于茶農，收獲了良好的口碑。
“提起黃紹鵬父子，茶農都會豎起大拇指。”官鼎村黨支部書記于奎說。
“不僅鮮葉收價高，還從不拖欠茶錢，我們都愿意把茶葉賣給他們。”茶農丁仕勇說。
堅實的群眾基礎為黃偉茶葉加工專業合作社華麗蛻變提供了底氣和保障。
2021年11月，黃紹鵬成功引進安徽黃山一品公司，注冊成立恩施州硒之春茶業有限公司，著手官鼎茶產業園建設，著力打造集茶葉精深加工、產品研發、外貿出口、物流運輸、包裝制作、信息管理等功能于一體的現代茶葉產業綜合園區。項目總投資1.3億元，建設周期兩年。
硒之春茶業公司每年要收購當地千余茶農價值2000多萬元的鮮葉，帶動了官鼎、大溝等村數十戶村民就近就業，每年支出工資百余萬元。
這是走馬鎮以產業集聚人才、人才興旺產業成效凸顯的具體體現。
依托“鄉土人才驛站”，走馬鎮充分吸納各類人才，積極發揮市場主體帶動作用，聯合鶴峰鑫農茶業有限公司延續推廣產業幫扶機制，通過結對幫扶、技術幫扶，先后領辦、協辦茶葉初制加工廠40家、專業合作社2家，創建標準茶葉基地10萬畝，輻射帶動當地5300余人增收致富。
紓困解難貼心服務
2022年5月，官鼎茶產業園建設項目第一期完工投產，兩條全自動生產線每天可加工鮮葉5萬公斤。
“建廠過程中，我們遇到了不少困難，了解情況后，政府指派專人為我們提供服務，一個一個解決難題。”黃紹鵬說。
新建廠房初期，因公司土地性質不符合相關規定，項目建設一度擱淺。實地走訪并詳細了解相關情況后，走馬鎮第一時間組建專班協助黃紹鵬流轉19.4畝國有土地建廠房，并全程跟蹤代辦廠房證。
“如果不是政府及時伸出援手，工期可能會一拖再拖，損失難以想象。”黃紹鵬感激地說。
成功建廠后，為滿足企業正常生產需求及運營，該鎮又協調電力部門安裝專用變壓器一臺，解決企業用電需求。
“目前，硒之春茶業公司已順利進規入庫，并獲得設備改造投資、規范化建設等獎勵資金108萬元。”走馬鎮政府工業辦主任余程介紹，下一步，走馬鎮將完善結對聯系機制，常態化開展“蹲點式”走訪。
為持續做好“鄉土人才驛站”服務工作，走馬鎮與50名商會會員、9家規上企業、2家成長型企業、20余家專業合作社等建立聯系服務機制，常態化開展“蹲點式”走訪、調研專項行動，建立解難紓困清單，組織銀行、稅務、供電等部門“精兵”擔任業務顧問，一對一提供貼心服務。
“家鄉發展環境越來越好，資源優勢越來越明顯，不僅為當地企業提供了便利，也讓招商引資進來的企業堅定了信心。”黃紹鵬說。
依托本地優勢資源和良好發展環境，走馬鎮陸續吸引鶴峰縣凱榮實業發展有限公司、湖北省撒哈茶業有限公司等6家企業投資興業，打造人才集聚強磁場，匯聚人才“活水”，激活茶產業“一池春水”，助力全鎮芬芳茶香飄四海。